Unser HR prüft gemeinsam mit deiner künftigen Führungsperson deine Unterlagen und gleicht deine Kompetenzen und Wünsche mit unseren Bedürfnissen und Leistungen ab. Spätestens zwei Wochen nach Versenden deiner Bewerbung solltest du von uns Bescheid bekommen, ob und wie es für dich weitergeht. Solltest du nach dieser Frist noch nicht von uns gehört haben, darfst du dich gerne proaktiv bei uns melden.
Senior Kredit Officer (a)
80-100% | Bern-Bundesplatz | Homeoffice-Möglichkeit«Site a Site zäme witercho.»
Wir begeistern nachhaltig – unsere Kundinnen und Kunden genauso wie unsere Mitarbeitenden. Du auch?
Dann passt du perfekt zu uns. Als Senior Kredit Officer übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle Kreditentscheide, bringst dein Fachwissen gezielt ein und entwickelst gemeinsam mit deinem Team das Kreditgeschäft unserer Bank weiter. Mit deinen Ideen gestaltest du unsere Zukunft aktiv mit – denn gemeinsam bieten wir mehr als Banking.
Wir sind ein Team von sieben Kreditspezialistinnen und Kreditspezialisten. Gemeinsam verantworten wir die Kreditpolitik der BEKB sowie die Kreditentscheide für unsere Key Clients und Firmenkunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich.
Wie du begeischterisch
- Du berätst und unterstützt unsere Finanzcoaches Firmenkunden und Key Clients bei der Analyse, Beurteilung und Strukturierung neuer sowie bestehender Kreditengagements
- Du beurteilst und entscheidest grosse und mehrheitlich komplexe Kreditgeschäfte in enger Zusammenarbeit mit den Finanzcoaches Firmenkunden und Key Clients
- Du strukturierst anspruchsvolle Finanzierungslösungen und sorgst für eine risikobewusste Kreditvergabe
- Du überwachst Kreditengagements mit erhöhtem Risikoprofil, erkennst Handlungsbedarf frühzeitig und erarbeitest gemeinsam mit den Beteiligten tragfähige Lösungen
- Du stellst die konsequente Einhaltung unserer Kreditpolitik sicher und bringst dein fundiertes Fachwissen aktiv in deren Anwendung und Weiterentwicklung ein
Was du mitbringsch
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Firmenkundenberatung oder im Kreditentscheid einer Bank mit und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine ausgewiesene Expertise in der Beurteilung und im Entscheid von grossen und komplexen Kreditgeschäften
- Du verfügst über eine fundierte betriebs- und/oder volkswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung mit Schwerpunkt Banking & Finance oder Corporate Finance
- Du besitzt vertiefte Kenntnisse in der Unternehmensfinanzierung, insbesondere in den Bereichen Betriebs- und Investitionsfinanzierungen sowie strukturierte Finanzierungen. Erfahrung mit Spezialfinanzierungen wie Unternehmensnachfolgen oder M&A-Transaktionen ist ein Plus
- Du überzeugst mit einer selbstständigen, verantwortungsbewussten und teamorientierten Arbeitsweise sowie einem gewinnenden Auftreten
- Du kommunizierst adressatengerecht mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse setzen wir voraus, Französischkenntnisse sind von Vorteil
Mir engagiere üs für di!
Üsi Kultur
Üsi Kultur
- Starkes Engagement für Nachhaltigkeit
- Förderung von Mut, Feedback und Teamgeist (z.B. gemeinsam vereinbarte Teamziele)
- Zusammenarbeit und Führung auf Augenhöhe
- Stärkung von mentaler und körperlicher Gesundheit
- Grosse Gestaltungsfreiheit und hoher Entscheidungsfreiraum
- Wie wir miteinander umgehen: Du-Kultur - offen – persönlich – teamorientiert
Dini Witerentwicklig
Dini Witerentwicklig
- Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell
- attraktive interne und externe Weiterbildungen
- auf Stärken basierende Wachstumsmöglichkeiten
- Lebendige Lernkultur
Dini Flexibilität
Dini Flexibilität
- Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit)
- Zwischen 27 – 30 Ferientage pro Jahr
- Ermässigter Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Ferientagen pro Jahr
- Ermöglichung von privaten Projekten durch unbezahlten Urlaub
- Förderung der ausgewogenen Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Überdurchschnittlicher Mutterschaftsurlaub von 18 Wochen und Vaterschaftsurlaub von 4 Wochen
Dini Vergüetig
Dini Vergüetig
- Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden
- Vergütungssystem: wir sind ,,Fair-On-Pay" - zertifiziert
- Sondereffortprämie zur Belohnung von ausserordentlichen Sonderleistungen
- Pensionskasse: überdurchschnittliche Arbeitgeberbeiträge und Versicherungsleistungen sowie Wahlmöglichkeit bei Sparplan
- Familienzulage von max. CHF 250.00/Monat (insofern Kinder- oder Ausbildungszulagen bezogen werden)
Dini witere Benefits
Dini witere Benefits
- Attraktive Vergünstigungen (Personalkonditionen bei Bankleistungen, Mobilität etc.)
- Jährliche Infrastrukturentschädigung für Homeoffice von CHF 600.00
- Jubiläumsprämie (Wahlmöglichkeit Geld und/oder Ferien)
- Individuelle Gesundheitsförderung im Wert von jährlich CHF 200.00
- Förderung von nachhaltigen Mobilitätsformen im Wert von jährlich CHF 200.00
Dini zuekünftigi Füehrigsperson
Deine Führungskraft freut sich, dir Auskunft zu deiner künftigen Stelle wie zum Beispiel deinen Tätigkeiten und deinem Team zu geben:
Reto Zengaffinen
Leitung Kreditoffice FK
031 666 10 83
Dini Kontaktperson us em HR
Wir beantworten gerne deine Fragen zum Bewerbungsprozess, deinen künftigen Anstellungsbedingungen und zur BEKB-Kultur:
Martin Flury
HR Business Partner
031 666 10 64